在北京生活了這么多年，我見(jiàn)過(guò)不少職場(chǎng)翻車的事，陳明是我朋友的老同事，干市場(chǎng)推廣已經(jīng)快十年了。前段時(shí)間，他跳槽到一家科技公司做市場(chǎng)總監(jiān)，想著大展拳腳，結(jié)果沒(méi)多久就出事了。公司讓他負(fù)責(zé)一筆13萬(wàn)的推廣預(yù)算，他一時(shí)頭腦發(fā)熱，私下挪用了那筆錢，想著周轉(zhuǎn)一下很快就能補(bǔ)上。但事情敗露得比他想象中快，公司內(nèi)部財(cái)務(wù)審查的時(shí)候查出了問(wèn)題，老板當(dāng)場(chǎng)點(diǎn)名要求他說(shuō)明。
陳明退還錢之前，確實(shí)已經(jīng)構(gòu)成了職務(wù)侵占，金額超過(guò)6萬(wàn)元在北京基本就能立案。但退還之后情況不一樣了，如果公司沒(méi)報(bào)警，那就可能只是公司和員工之間的經(jīng)濟(jì)糾紛，公安通常不會(huì)立案。如果公司已經(jīng)報(bào)案，那公安可能會(huì)立案調(diào)查，但也可能因?yàn)橹鲃?dòng)退贓、態(tài)度好而終止偵查。
第一步，得把退錢的過(guò)程做成完整證據(jù)鏈。用銀行轉(zhuǎn)賬，備注寫清楚是“退還公司款項(xiàng)”，寫一個(gè)《退款確認(rèn)書》，讓公司蓋章，再把紙質(zhì)版和電子版都送過(guò)去。
第二步，如果公司還想要額外賠償，那就請(qǐng)他們先拿出證據(jù)來(lái)，比如有沒(méi)有損失清單？有沒(méi)有客戶流失的證據(jù)？
第三步，如果公司威脅你不給工資或者耍賴，你也別怕?？梢匀趧?dòng)監(jiān)察部門舉報(bào)他們拖欠工資，或者把收款記錄拿去投訴他們不申報(bào)收入。
如果公司還沒(méi)報(bào)警，那你最好主動(dòng)去派出所報(bào)個(gè)備，說(shuō)明你已經(jīng)退還全部金額，這樣做有助于證明你態(tài)度良好。還能申請(qǐng)個(gè)無(wú)犯罪記錄證明，哪怕之后要跳槽也有底氣。
如果對(duì)方已經(jīng)報(bào)警，那就請(qǐng)律師介入，調(diào)取立案通知、出具的證據(jù)，把你退贓的記錄提交公安，爭(zhēng)取終止偵查。如果案件進(jìn)入了檢察階段，那就看有沒(méi)有機(jī)會(huì)走“認(rèn)罪認(rèn)罰+和解”這條路。
還有一種策略是用“公司也有責(zé)任”來(lái)做辯護(hù)，比如財(cái)務(wù)制度混亂、審批流程不規(guī)范，讓你的行為容易發(fā)生。這些情況都可能幫你爭(zhēng)取不被起訴。
如果實(shí)在需要賠錢，那也得知道底線在哪。按照《民法典》的思路，公司得先證明因?yàn)槟愣斐闪藫p失，而且這損失還得和你的行為有因果關(guān)系。通常，員工只需要為這部分損失負(fù)責(zé)30%以內(nèi)。實(shí)在不好評(píng)估的話，也可以按你月工資的三倍做個(gè)參考。
但是話說(shuō)回來(lái)職務(wù)侵占真的是不占理，這種事一定不要碰，以免影響自己的信譽(yù)。
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